好兄弟间没有纯友谊了吗 第3节（2 / 3）

会有工程研发人员和其他技术人员去重新调试修改。

毕竟是技术服务，主要在‘服务’这一块，要说专业的技术，只能在技术部里找，但技术部那边的技术人也没有管服务这边的闲。

现在倒好，他们一个主管‘服务’的，不仅上来就把他们的系统改好了，前面大半段还直接重写！

而这等好苗子，竟然还不是专业的技术人员！

于是，一整个下午。

在新系统加快速度运行了上百遍，依旧没有发现任何bug后，主管的心就蠢蠢欲动：“你叫小庄是吧？有没兴趣来我们工程部啊？我们工程部的工资福利可比你们技术服务的要好。”

周泉已经在一边看得目瞪口呆，听到主管这么问，连忙用胳膊肘撞了撞庄彦瑜，提醒他快答应！

这可是研发中心的工程部啊啊，里头都是技术骨干有没有！

哪知庄彦瑜不仅没有答应，而是直接拒绝了。

主管一愣：“你不想来吗？”

庄彦瑜说：“嗯。”

主管疑惑：“我能知道原因吗？”

庄彦瑜说：“这个部门太忙了。”

主管：“啊？”

忙不是好事吗？

忙就代表着公司业绩好，代表着员工工资高，代表着他们这些技术骨干的奖金也高啊！

庄彦瑜摇头。

忙，他就没机会认识他未来的好兄弟了。

忙，就不能跟兄弟一起上班下班，一起旅游喝酒了。

他是来退休养老的，不是来加班加到地老天荒的。

最重要的是，目前他和温沉习友情进度——0。

低头，看见群里通知：

【高管那边电梯修好了，大家下班可以安心了，不会碰到上头领导了！】

群里一阵欢呼，大家纷纷撒花，庆祝今晚不用故意加班了！

庄彦瑜抿了抿唇，没有加入欢呼的行列，因为他和别人不一样。

他失去了唯一一个可以认识未来兄弟的机会了。

做人果然好难。

作者有话要说：

ps——

温沉习：他长在我的审美上。（一见钟情biu～）

庄彦瑜：兄弟真难认识。（实在不行就算了jpg）

温沉习尔康手：别，你再试试！

因为超额完成任务，离下班还剩下1个小时，工程部那边也不好再给他们安排任务了，提前放他们回了自己的部门。

只是在让庄彦瑜走的时候，主管还不忘问一句庄彦瑜：“小庄，你真的不想来我们工程部啊？薪资待遇啥的，你可以向上再申请申请嘛，你还年轻，年轻人现在不正是拼搏的年纪嘛，赚钱买房什么的。”

庄彦瑜依旧拒绝了。

主管看着庄彦瑜毫不犹豫地离开，心里不停惋惜。

他手下一名技术骨干看见，忍不住说道：“其实我觉得这也还好吧，这人虽然改写了el系统前半部分，但他的改写是建立在我们原有的架构上的，这并不是特别难以做到。”

这位骨干觉得主管这有点夸张了，这换了他，他也可以。

毕竟原有的数据全摆在那了，等于已经给开好头了，做好了背景和人设，其他的只要根据这个背景再接着往下写就可以了，随便一个工程技术人员都可以做到的。

主管瞥了他一眼，知道对方是因为自己重视别的部门的人而有些不服气了，便说：“你们是可以，但你们怎么一直没发现，人小庄一来就发现了，你怎么不说？”

技术骨干有些尴尬地摸鼻子：“这……这不是还在收集数据嘛。”

主管：“行了行了，知道你们都是人才，别偷懒，赶紧干活去。”

主管可不觉得这是个简单的事儿，他敢保证，就算他手下的这些骨干也可以做到给这系统升级改造，但也没法只花两个小时就写出这么一个完美的版本出来。

反正他很看好庄彦瑜。

技术骨干见主管不仅没有放弃，还直接打电话去了人事部，申请询问庄彦瑜的个人简历。

当知道庄彦瑜并不是什么国内学校毕业，甚至只是本科生毕业，而不是研究生的时候，骨干心里莫名松了口气。

难怪只能进服务中心了，看来是学历资本不够。

临近下班，大家的心情都变得轻快起来。

周泉滔滔不绝地说起在工程部的事情，他说话向来都比较夸张，通过他言语的润色，那就是庄彦瑜在工程部怎么大显身手，全工程部的人都被庄彦瑜的技术给折服了。

“是不是真的啊？小庄竟然这么厉害？”

“我去，那小庄岂不是有机会可以去工程研发中心了？这工资得翻倍了！”

“小庄你可要请客啊！”

大家聊得热络，一回头，就见庄彦瑜坐在那发呆，眼睛不知看向何处，整个人一动不动的。

周泉问：“小庄，你怎么了